Front RH Activité

Gérer les temps et les activités des collaborateurs en optimisant la gestion quotidienne de l’entreprise
 

	Informer et prévoir pour mieux décider A partir de son portail, Front RH Activité donne à tous les acteurs de l’entreprise, managers, collaborateurs et experts RH les indicateurs nécessaires à la gestion de leur activité. Les collaborateurs gèrent leurs demandes d’absence au regard de leurs droits. Ils consultent leurs soldes, leur planning et peuvent suivre l’historique et l’avancement de leurs demandes. Les managers disposent, pour gérer leurs équipes, d’indicateurs tels que le taux d’absentéisme, l’état des soldes de congés, et les plannings prévisionnels. Les experts RH bénéficient de tableaux de synthèse des présences et absences et d’un suivi de l’avancement des demandes d’absence. Le Workflow de validation des demandes intègre des contrôles et alertes en fonction des règles de gestion appliquées dans l’entreprise. Il garantit l’intégrité des informations en évitant toute ressaisie inutile.
	Respecter les règles légales et accords d’entreprise Front RH Activité permet de gérer simplement des cycles de travail individuels et collectifs. Les évènements d’absence et de présence sont définis selon les contraintes légales et réglementaires de chaque entreprise. Les compteurs sont personnalisables pour chaque type d’évènements, de temps et d’activités. Les informations issues de Front RH Activité alimentent automatiquement les données variables nécessaires au calcul de la paie.
	Organiser l’activité des collaborateurs dans l’entreprise Véritable outil d’optimisation de la gestion des temps et des activités, Front RH Activité permet la mise en place de compteurs paramétrables, individuels et collectifs. L’ensemble de ces compteurs, tels que les Comptes Épargne Temps, RTT, heures supplémentaires, repos compensateur, heures travaillées, et autres, permettent de piloter l’activité de l’entreprise et simplifient la gestion des présences et absences des collaborateurs. Les plannings permettent de gérer les données prévisionnelles et réelles de l’entreprise. Les collaborateurs et managers accèdent à leurs données personnelles et aux plannings de leurs équipes, à partir d’un simple navigateur internet.